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A Prefeitura de Vitória da Conquista, por meio da Universidade do Servidor (UniVC), em parceria com o Centro de Governança ODS da Casa Civil, finalizou nesta quinta-feira (5) a primeira edição do curso Capacita ODS – Agenda 2030 como ferramenta de Gestão Pública. Formada por cerca de 80 servidores divididos em duas turmas, a capacitação teve o encerramento da Turma I na quarta-feira (4) e da Turma II nesta quinta-feira (5).
A formação híbrida contou com carga horária total de 26 horas distribuídas em três módulos integrados: o Módulo 1 (presencial, sobre fundamentos da Agenda 2030 e recorte do PPA 2026–2029), o Módulo 2 (on-line, em parceria com a Enap) e o Módulo 3 (presencial, focado em monitoramento, indicadores e resultados). O objetivo central foi instrumentalizar as diversas secretarias para utilizarem os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) como lente analítica no planejamento municipal e na estruturação de políticas públicas.
A coordenadora do Centro de Governança ODS e ministrante do curso, Ludmila Araújo, destacou a relevância do aprendizado prático: “Encerramos a primeira turma com excelente adesão. Trouxemos ferramentas de planejamento para que os servidores vejam, na prática, como as ações do PPA contribuem diretamente para o alcance das metas da Agenda 2030”. Sobre a metodologia adotada, a coordenadora ressaltou o formato híbrido: “Utilizar a plataforma da Enap em conjunto com as oficinas presenciais proporcionou uma imersão muito mais significativa para os participantes”.
A coordenadora da Universidade do Servidor (UniVC), Patrícia Sinara, destacou a importância da iniciativa para a gestão pública: “O curso aprimora a capacidade de planejamento, análise de indicadores e articulação intersetorial. Na ponta, isso se traduz em políticas públicas mais eficientes para a população. Em 2027, a UniVC vai expandir essa formação para mais áreas da administração municipal.”
O aprendizado prático e a integração entre as secretarias foram os pontos altos apontados pelos participantes. Técnico de nível superior do setor de Governança da Secretaria Municipal da Transparência, Controle e Prevenção à Corrupção, Caê Matos enfatizou a abrangência dos ODS e da integração das secretarias. “Participar desses eventos é o momento da gente discutir, compartilhar experiências e, principalmente, fazer essa interação entre os diversos setores do município, que trazem suas expertises e conhecimentos para podermos construir o melhor resultado para a cidade”, observou.
Já a gerente de Gestão Ambiental da Secretaria Municipal de Ordem Pública, Camila Sodré, avaliou de forma positiva a oportunidade de capacitar servidores de diversas áreas da prefeitura:: “É muito positivo que pessoas de todos os setores saibam qual caminho estamos perseguindo e o que queremos alcançar para que todos consigam conversar a mesma língua. A partir do momento em que a prefeitura promove ações e cursos como esses, os servidores ficam mais preparados para gerir o município internamente, comunicar o que está acontecendo para o público externo e participar de editais nacionais e internacionais. Internalizar os ODS para a gestão municipal é tornar o município muito mais resiliente e preparado”.
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